五险一金要交多少钱？了解社保缴费标准

五险一金是指职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金，这是职工福利待遇的重要组成部分。那么，五险一金要交多少钱？缴费标准是什么呢？

首先，需要明确的是，职工的五险一金金额是按照工资总额的一定比例来缴纳的。具体来说，“五险一金”分别是：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。在一些省份，职工的缴费标准会有所不同。以下是一些省份的五险一金缴费表：

1. 北京：

养老保险：8%；医疗保险：2%；生育保险：0.8%；工伤保险：0.2%；失业保险：0.5%；住房公积金：12%。

2. 上海：

养老保险：8%；医疗保险：2%；生育保险：1%；工伤保险：0.5%；失业保险：0.5%；住房公积金：7%。

3. 广州：

养老保险：8%；医疗保险：2%；生育保险：0.8%；工伤保险：0.4%；失业保险：0.5%；住房公积金：7%。

从上面表格可以看出，各地的缴费标准均有差异。一些省份的缴费比例较高，如北京的住房公积金缴费比例为12%，而上海和广州的比例则为7%。

其次，在缴费数额上，需要根据工资总额来计算。职工的五险一金缴费标准一般是以单位承担一定比例，员工个人承担一定比例的方式进行。一些地区居民工资收入较低，会有特殊的缴费标准和政策。例如，广州市的工资标准是以广州市职工月平均工资为基数，并根据个人工资水平确定缴费标准。

最后，在缴费时需要注意的是，职工的五险一金是由单位代缴的，这意味着员工本人不用亲自去缴纳，而是由单位把个人的五险一金直接从工资里扣除并代缴。

综上所述，要了解自己的五险一金缴费标准，职工可以通过查看自己工资条来进行核对，也可以查询当地相关职工缴费标准进行了解。在缴纳五险一金时，需要注意自己的工资收入以及当地的缴费比例和政策。